老板定了很多看似不合理的目标，往往都实现了。

        最终没人提出异议，并不是他们害怕洛修，而是相信洛修。

        “那我们今年有多少奖金？”

        安亦弱弱地问。

        “你们想拿多少？”洛修反问。

        “任务翻三倍，奖金至少也翻三倍吧！”

        “没错，去年有万奖金，今年至少也给我们万。”

        “更重要的是今年的人多了不止三倍。”

        ……

        说到奖金，大家可就不困了。

        为团队争取更多奖金，也是负责人应尽的义务。

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